1: 2017/04/20(木) 09:38:32.19 ID:CAP_USER9
パナソニックは19日、5年間で1000人規模の人工知能(AI)関連の技術者を養成すると発表した。社内に新組織を設けて、AIや、あらゆるものがインターネットにつながるIoTを使った新規事業の創出に力を入れる。

技術者は、パナソニックが昨年、大阪大に設けたAIの講座を受講させ養成する。今春入社組からはAIの特別枠も設けた。

今年度新設した新組織はビジネスイノベーション本部で、社内ベンチャーの育成にも取り組む。

続きはソースで

【釣田祐喜】

配信 2017年4月19日 20時54分

毎日新聞 ニュースサイトを読む
https://mainichi.jp/articles/20170420/k00/00m/020/089000c

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引用元: 【企業】パナソニック AI技術者を1000人養成へ-今春入社組からはAIの特別枠も設ける★2 [無断転載禁止]©2ch.net

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4: 2017/04/20(木) 09:40:13.25 ID:oI7Adufx0
国内に限ってもPFNと勝負にすらならんと思うけど

5: 2017/04/20(木) 09:40:28.13 ID:7gzK+WuY0
人工知能1000台を人間として雇うのかと思ったのに…

新しい時代が来たのかと思ったのに…

6: 2017/04/20(木) 09:40:54.36
AIって少数の天才がつくるものであって
人集めても意味ないよなぁ・・・

7: 2017/04/20(木) 09:41:26.89 ID:ay6mQVwu0
自然科学はバブル崩壊してる
人工知能とかパターン認識とか怪しすぎ

74: 2017/04/20(木) 21:16:18.55 ID:gv5A2qwa0
>>7
具体的にどういうこと?
むしろ逆にどんどん成長してるように見えるが

8: 2017/04/20(木) 09:42:35.81
また国からの補助金目当てか

9: 2017/04/20(木) 09:42:56.46 ID:Ut63FNeg0
中国、インド、韓国に埋めようもないほどの差をあけられてるのに
新人育てて追いつくと思ってるの?

58: 2017/04/20(木) 17:50:47.35 ID:sRtLcX9N0
>>9
その国々は人数で勝負してるだけじゃん
一人一人のクオリティーなら日本人の方が上だよ

11: 2017/04/20(木) 09:44:50.43 ID:WGsDafKh0
1000人いても一人の天才には
かなわない世界

12: 2017/04/20(木) 09:45:10.71 ID:vRAQmvK40
千人ってw
簡単に言うよね
現実を分かってないよね
誰がそんなことを提案したか知らんが、開発はそんなに甘くないよ

55: 2017/04/20(木) 17:44:10.66 ID:JFKBOJ0t0
>>12
無理矢理会議で答えだしたって感じだよね

16: 2017/04/20(木) 09:47:48.18 ID:7D5q+OpI0
母数は1000人でいいから
トップは役員以上の給料報酬もらえるくらいやってやれよ

26: 2017/04/20(木) 11:27:01.31 ID:X5Kfoz8Z0
>>16
これ

17: 2017/04/20(木) 09:48:03.70 ID:tdX6U6t50
遅すぎる

20: 2017/04/20(木) 10:08:35.80 ID:N6k5bw+t0
シリコンバレーの企業が引き抜きで技術者そろえるほうが人道的な気がするのは気のせいだろうか

23: 2017/04/20(木) 10:58:39.03 ID:zaoLAH8l0
>>20
日本企業で頑張っても給料安くて成果あげても金一封だからな
そのくせ将来の保証すらないと来たもんだ

33: 2017/04/20(木) 11:44:37.97 ID:N6k5bw+t0
>>23
アベノミクスでやるべきことは、人材引き抜きと企業買収の推奨だと思うよ。

そうすれば内部保留の問題も賃金が上がらない問題も解決する

24: 2017/04/20(木) 11:17:01.35 ID:wnmTYOgu0
まあいいと思うけど
20年後くらいにリストラされそうだな

25: 2017/04/20(木) 11:19:01.87 ID:PoNQndMS0
AIなんてどうせこけるとか思われていても、他にフロンティアが見つからなければこれに賭けるしかないわな

27: 2017/04/20(木) 11:28:19.60 ID:duze8pst0
技術者じゃなくて研究者を育てなくて良いの?

28: 2017/04/20(木) 11:32:29.39 ID:+W1uZJTW0
自動診断医療機械をAIで作れば医者は要らない
患者に症状を質問して、機械に入力すれば病気の診断ができる
こんなAI機械はすぐに作れそうだけど
医学書の症状を知能化して作る
後は血液成分、尿、血圧、心拍とかを機械で測定すればよい
この機械で医者より誤診が少ない診断ができる

29: 2017/04/20(木) 11:34:16.52 ID:QHPOiYlq0
AIの本質を理解していないアホ企業だな

31: 2017/04/20(木) 11:37:32.42 ID:YFnEgRcm0
ゴールドマンサックスなんか、

人間のトレーダーは2人だけで
あとは全てAIが取引してる

32: 2017/04/20(木) 11:43:21.87 ID:zuy6rFDc0
A(アホな人間なんて)
I(いらないね)

人間を不要にする技術を人間がつくる構図

35: 2017/04/20(木) 11:48:30.89 ID:U6wxg/YI0
AI技術者より俺の骨董真空管レシーバーをメンテできる技術者を育ててくれよ。「もう弊社ではできません」とか言いやがって。

36: 2017/04/20(木) 11:53:36.06 ID:TX4zB/4n0
会社で育成なんて無理に決まってる
最初から能力持った人間を雇えよ

38: 2017/04/20(木) 11:58:25.59 ID:N6k5bw+t0
>>36
できるとは思うけど、量産型でジムにはなれるけどガンダムにはなれない

39: 2017/04/20(木) 12:41:29.72 ID:aEyyDe9U0
AI技術者になりたいです。

プログラミング言語のpythonをマスターする以外に、
どんな事を勉強したらいいですか?

44: 2017/04/20(木) 13:36:15.74 ID:N6k5bw+t0
>>39
とりあえず、統計学の勉強始めたら?

大学数学は必須だと思うよ

40: 2017/04/20(木) 12:49:04.42 ID:mz587LUt0
年俸5000万、就業時間、場所自由、
年に何報みたいな縛りもなし。

これで研究者の募集かけたほうが早く安く成果出そう

54: 2017/04/20(木) 17:08:26.07 ID:ulnBQw9B0
面接で「AIやってます」
と言うだけで即採用