1: 2018/04/05(木) 09:36:38.62 ID:CAP_USER
公的資金による研究開発プロジェクトに関して「女性であることが採択に不利になる」と感じた女性研究者は16%で、応募しても採択されなかった女性研究者だけではその比率は38%に上るが、男性研究者でそう感じてる人はわずか2%-。公的資金研究開発プロジェクトをめぐるこうした女性研究者の意識や男女間の意識の違いが、科学技術振興機構(JST)ダイバーシティ推進室によるアンケート調査で浮き彫りになった。日本の女性研究者比率は先進国中でも目立って低く、現行の「第5期科学技術基本計画」では研究者新規採用の女性比率を30%に上げる数値目標を掲げている。JSTはさまざまな研究開発プロジェクトへの女性の参画推進策を検討、実施しているが、今回の調査結果はこうした作業に役立ちそうだ。

JSTのダイバーシティ推進室は「研究開発プロジェクトのダイバーシティを進めるために」と題した研究者意識調査を実施。回答を寄せた男女研究者合わせて約1260人(男性約760人、女性約500人)を対象に分析した。回答者の年代別では40代が約34%、30代が約31%、次いで50代が約24%などだった。所属別では国公立大学が52%と一番多く、次いで私立大学が15%、国立研究機関等が11%など。職制別では教授が21%、准教授が19%、助教が15%、ポスドクが8%などだった。

14の設問のうち、「公的資金による研究開発プロジェクトに関し、女性であることが採択に不利になると感じたことはあるか」との問いに対しては半分以上の58%が「分からない」と答え、「ない」は34%で、「ある」の8%を大きく上回った。しかしこれを男女別でみると、女性研究者の16%が「ある」と答え、女性研究者の中でも「研究開発プロジェクトに応募したが採択されていない人」だけをみると、38%が「ある」と答え、「ない」とした35%を上回った。一方男性研究者では「ある」と答えたのはわずか2%、「ない」は41%で、この設問に関しては男女間の意識にはっきりとした違いがみられた。

「女性は不利」と感じたことがある、と回答した人を対象にその理由を複数回答で聞いたところ、回答数約230のうち、「人脈中心に採択されていると感じるため」を選んだ人が一番多くその比率は29%(女性だけでは32%)だった。

続きはソースで

https://news.mynavi.jp/article/20180404-610776/

グラフ1 「女性であることが不利」と感じる層を見ると、男性が思う以上に女性は「女性であることが不利」と感じている(提供・グラフ説明/JST)
https://news.mynavi.jp/article/20180404-610776/images/001.jpg
グラフ2 男性が思う以上に女性は「人脈中心に採択されている」と感じている。男女とも男性中心で女性が応募しにくいと感じている(提供・グラフ説明/JST)
https://news.mynavi.jp/article/20180404-610776/images/002.jpg
ダウンロード (1)


引用元: 【男女】「研究開発公募で女性は不利」と感じた女性研究者は男性より多い JST調査で男女差浮き彫り

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2: 2018/04/05(木) 09:40:53.45 ID:5fUuUJFS
微妙だな
女性自らが不利と思ってるのは分かるが
男性側からはほとんど思われて無い
自分の研究が劣って無いのに採用されないのはおかしいと
言ってるだけの可能性もあるし

それに逆に言えば
>女性比率を30%に上げる数値目標を掲げている
このような事をしているから女性有利では?

これ男性側に女性は有利か?を聞いて貰いたいな

3: 2018/04/05(木) 09:41:48.82 ID:3ku4Jonm
だから女性に忖度しなくちゃいけないよね
女性が輝く女性活躍社会の美しい日本だから

4: 2018/04/05(木) 09:44:06.42 ID:grxqt6cP
ごちゃごちゃ言うてるけど至極まっとうな数字だと思うな
そりゃ不利だと感じるくらいなら誰だってあるだろ

5: 2018/04/05(木) 09:45:15.32 ID:dPE8iJ6H
男が研究しても女が研究しても自然法則は変わらない
結果がすべて

6: 2018/04/05(木) 09:47:24.25 ID:gy/VsgFv
女性のノーベル賞受賞者は物理学賞2人・科学賞4人・医学生理学賞12人・経済学賞1人・文学賞14人
その他平和賞で48人の女性が受賞している。

ラジウムを発見したきキュリー婦人は2回も物理学賞を受賞したが、その娘は化学賞を受賞。
アメリカ女性は14人が、共産中国でも医学生理学賞を女性が受賞している。

日本女性が先進国なのに一人もノーベル賞受賞者がいないのは、研究する環境がよくないんだろうか?
男も臨時雇いの研究者が多くて、これからのノーベル賞は減ると言われてるが。

7: 2018/04/05(木) 09:47:34.20 ID:6s0WdjR4
実力なくても女性であるだけで有利に採用されるべき

これが今の日本の女性活躍社会です

54: 2018/04/06(金) 09:20:21.02 ID:vG2yU2cw
>>7で終わってんだろ
今の社会なら実力があれば女だろうが子供だろうが爺婆だろうが認められるわ
それを社会のせいにしてるレベルで察しろ

8: 2018/04/05(木) 09:49:48.26 ID:doizDyyJ
何でも女性差別に持っていけば甘い汁が吸える
こんなんじゃ国力が落ちて当然

9: 2018/04/05(木) 09:57:09.90 ID:KKDwp3KI
アファーマティブアクションとかあるせいで制度的にはむしろ女性有利だろう。
そもそも、学生時代から男は誰に言われなくても自分の興味ある分野にオタク的に没頭してたのに対して
女はイケメンにとキャッキャするのに夢中だっただろう?
もともとの研究者としての素養が違うだろ。研究者にはある種のオタク性が重要だよ。
知能が同じ程度でも研究者としてはオタク性(専門性)が高いほうが有利。

10: 2018/04/05(木) 09:59:44.98 ID:sEFMjRuC
きっと女性の絶対数が少ないだけで実際は男も同じくらい弾かれてるんだろうな

12: 2018/04/05(木) 10:02:51.54 ID:NcftNDhB
実力あるのに女性だから落とされたと思ってんのか
不当に自己評価高すぎるだろ

55: 2018/04/06(金) 19:58:34.88 ID:vjxtBF2x
>>12
これ

スタート支援っていう科研費の審査員したことあるけど
採択を最終的に決める会議では女性に配慮するよう、
文科省(正確には学術振興会)から言われたよ
特にこの種目は産休育休から復帰した人がいる可能性があるからだけど

当落線上の課題に女性も含まれていたけど
あくまで研究の中身本位で議論して、その女性は落としたよ
女を差別するつもりはないが不当に優遇するつもりもない

別の科研費で新学術領域というグループで申請するやつがあるが
これも採択されやすくするために「誰か女性を入れよう」という話になる
大御所の男性が名前連ねている中に紅一点がよくあるパターン

そんなわけで、現実は業績が同じなら女性のほうがずっと有利だ

13: 2018/04/05(木) 10:03:58.39 ID:LSrbxglx
おぼちゃんを見習え

14: 2018/04/05(木) 10:09:01.23 ID:+t/rQ5gM
今までどおり弱者アピールしてごね続ければいつか忖度してくれるので大丈夫
日本では実力なんて関係ない、女性でありさえすれば

15: 2018/04/05(木) 10:10:07.56 ID:1RINoeeH
文系のゴミ学者に科研費なんて出すなよw
理系の女にまわせw

20: 2018/04/05(木) 10:26:22.73 ID:KKDwp3KI
>>15
理系の女がそもそもほとんどいない。
そもそも、女は学生時代から数学とか物理に興味ない。
みんな英語に夢中。
興味ないくせに理系研究者に女が少ないのを差別とか言われても困る。

16: 2018/04/05(木) 10:12:43.24 ID:Dbc3f70I
女性の特徴として、失敗しても自分のせいとは思わない、自分の実力が足りないとは思わないので
性差別のせいにする

そもそも、その研究が将来稼げるかどうか雇用を生むかどうかの切実な判断をして
貴重な財源を投資するのに、それ以外の基準で判断なんか有り得ない

17: 2018/04/05(木) 10:18:09.53 ID:G1E3T+ch
女性枠とかふざけてる
男女同程度の実力だったら優先的に男が落とされる
こんなの完全に男女差別だろ

19: 2018/04/05(木) 10:25:58.67 ID:NebRr47n
この時点で問題ないように見えるんだけど
結論先行で粗探ししてるように見える
>>「公的資金による研究開発プロジェクトに関し、女性であることが採択に不利になると感じたことはあるか」との問いに対しては半分以上の58%が「分からない」と答え、「ない」は34%で、「ある」の8%を大きく上回った。

22: 2018/04/05(木) 10:28:32.09 ID:NebRr47n
現場の研究者が女性だから不利はないって言ってるのに外野があるに違いないって躍起になってる
このアンケートの結果見る限り、女性だから不利っていうところより人脈重視の人事が問題だろうに

26: 2018/04/05(木) 10:39:05.65 ID:hUE7o1OE
女性優遇で、実力に見合わない仕事させると悲惨な結末になるのは小保方の件ではっきりしたはずなんだが・・・

28: 2018/04/05(木) 10:53:24.70 ID:ifl2NU5u
一時期、女性を優先するという公募があったけどなぁ

29: 2018/04/05(木) 10:54:29.03 ID:+6hubZA6
男女の区別は良くないな
よし東京オリンピックから男女混合で全て行なおう

32: 2018/04/05(木) 11:28:04.24 ID:W0DLxA9+
どっちかっていうと男性の方が目立たないんで不利のような?

34: 2018/04/05(木) 12:00:49.89 ID:MMuumpaP
審査員が男ばかりってのは、研究者人口構成がそうなってんだから仕方がない。
女性研究者増やせ増やせと号令掛けるけど、肝心の女子学生が関心なしだから。

39: 2018/04/05(木) 18:49:58.80 ID:80is3B+h
雇用機会均等の意味を履き違えるな
均等に雇用するなんて一言も言ってねえんだ

44: 2018/04/05(木) 20:36:51.90 ID:s9fGdE/V
研究者なら、感じたなどという曖昧な表現に抵抗があるだろう

45: 2018/04/05(木) 20:42:24.45 ID:IbRIn2dJ
不利と感じている女性がわずかに16%なのは、
むしろ極めて公平に選考されている証左のように思いますな。

46: 2018/04/05(木) 20:49:12.08 ID:UnDJLTcd
他の先進国に比べて女性の割合が目立って少ないのは日本に何らかの要因があるってことだろうな
子供の頃からの教育の仕方とか人々の意識とか労働環境とか色々

51: 2018/04/05(木) 23:00:53.38 ID:sq+zbGdq
研究開発なんていかにも女性向きだと思うのに。雇う側からしても。
わざわざ研究職選ぶ女性なら相当優秀だろうし、逃げ場があるし。
男性なら研究者としてのピークが過ぎて他に使えない人材でも簡単には切れないが、
女性の場合はきっちり仕事した後にやめてくれるかもしれないし。

52: 2018/04/05(木) 23:01:05.57 ID:inn0u7B3
正直リケジョは相当優遇されてるぞ

56: 2018/04/06(金) 21:53:20.96 ID:JdxCeffl
男より女のが根拠のない自信が強いってことか・・・

57: 2018/04/07(土) 07:55:54.88 ID:l2+zwDfA
募集要項に女性を積極的にとると明言してる募集がほとんど。みてる限り優秀な女性研究者はきちんとポジションつかみとってる。

58: 2018/04/07(土) 12:31:27.94 ID:oTPqDli0
私は女性だけれども、これには反対。
純粋に中身で決める方がいいよ。
民間助成金ならまだ企業の意向に任せればいいと思うけど。
これ以上、研究力落としてどうするの。

27: 2018/04/05(木) 10:42:37.51 ID:pwwsfWbJ
リケジョ=オボの公式が強力すぎw