1: 2022/06/21(火) 11:20:20.73 ● BE:633829778-2BP(2000)
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無職は仕事するチャンスか?
1.建設現場の躯体工事 求人倍率9.41
2鉱業 求人倍率6.60
3建築・土木・測量技術者 求人倍率5.83
4土木作業 求人倍率5.70
5保安職 求人倍率5.67
6土方 求人倍率4.40
7機械整備/修理 求人倍率4.18
8電気工事 求人倍率3.55
9外勤事務 求人倍率3.35
10金属材料製造系 求人倍率3.33
11生活衛生系 求人倍率2.93
12介護 求人倍率2.89
13医師薬剤師等 求人倍率2.82
14社会福祉 求人倍率2.67
15保健医療サービス 求人倍率2.63
無職は仕事するチャンスか?
1.建設現場の躯体工事 求人倍率9.41
2鉱業 求人倍率6.60
3建築・土木・測量技術者 求人倍率5.83
4土木作業 求人倍率5.70
5保安職 求人倍率5.67
6土方 求人倍率4.40
7機械整備/修理 求人倍率4.18
8電気工事 求人倍率3.55
9外勤事務 求人倍率3.35
10金属材料製造系 求人倍率3.33
11生活衛生系 求人倍率2.93
12介護 求人倍率2.89
13医師薬剤師等 求人倍率2.82
14社会福祉 求人倍率2.67
15保健医療サービス 求人倍率2.63
347: 2022/06/21(火) 12:34:39.74
>>1
空前の好景気やんけ
空前の好景気やんけ
820: 2022/06/22(水) 01:26:40.64
>>1
すみません、有効求人倍率ってのはどう見れば良いんですか?
一位の9倍って9人働きたい人が来たら皆んな合格って事ですか?
すみません、有効求人倍率ってのはどう見れば良いんですか?
一位の9倍って9人働きたい人が来たら皆んな合格って事ですか?
824: 2022/06/22(水) 01:48:15.40
>>820
合格するか否かは含まれてない
9人採用するよって求人に1人しか応募しないってこと
合格するか否かは含まれてない
9人採用するよって求人に1人しか応募しないってこと
3: 2022/06/21(火) 11:21:11.61
なお賃金
4: 2022/06/21(火) 11:22:17.72
みんな給与安い
195: 2022/06/21(火) 12:01:57.40
>>4
しかもブラックだからね
しかもブラックだからね
5: 2022/06/21(火) 11:22:32.46
人手不足といいながら人材育成の選り好みしてるんでしょ
8: 2022/06/21(火) 11:22:52.56
こんなもん前からだろ
だから円安による日本経済復活ってのは供給能力が限られるから現実として難しい
だから円安による日本経済復活ってのは供給能力が限られるから現実として難しい
11: 2022/06/21(火) 11:23:01.96
身体壊れたら終わりの職業ばかりだな
若いうちはまだいいけど
若いうちはまだいいけど
12: 2022/06/21(火) 11:23:28.95
トラック運転や配達は、人手不足になっていないのか?
278: 2022/06/21(火) 12:22:33.92
>>12
コレ
高齢化が深刻
コレ
高齢化が深刻
13: 2022/06/21(火) 11:23:29.79
トラックはまだまだ運転手余ってるんだな
640: 2022/06/21(火) 16:52:04.79
>>13
ドライバーいなくて潰れた会社出てきてるぞ。
ドライバーいなくて潰れた会社出てきてるぞ。
19: 2022/06/21(火) 11:25:17.52
大工になれば仕事無くなることないのか(゜∀゜)
20: 2022/06/21(火) 11:25:50.19
仕事よりパワハラすごそう
23: 2022/06/21(火) 11:25:53.72
上位は建築工事関係なんだよなあ
684: 2022/06/21(火) 17:56:37.96
>>23
ガチで人手不足
あと十年もすれば崩壊する気がする
ガチで人手不足
あと十年もすれば崩壊する気がする
34: 2022/06/21(火) 11:27:50.70
上位は死ぬ可能性あるのにそこまで稼げるわけでもないからな
そりゃそーだ
医師薬剤師は金持ち減ってるから学校通えるのが少ないとか?
そりゃそーだ
医師薬剤師は金持ち減ってるから学校通えるのが少ないとか?
114: 2022/06/21(火) 11:45:34.13
>>34
薬剤師はドラッグストアが多すぎて店舗の数に対して足りてない。
医師は勤務医という奴隷になる医者が足りない。
薬剤師はドラッグストアが多すぎて店舗の数に対して足りてない。
医師は勤務医という奴隷になる医者が足りない。
35: 2022/06/21(火) 11:27:52.68
機械化進まないとインフラ崩壊しそうだな
その機械も自動で現場に行くか持ち運びが楽でないといかんが
その機械も自動で現場に行くか持ち運びが楽でないといかんが
36: 2022/06/21(火) 11:28:21.75
ITが入ってないの何で?
いつもIT人材が不足してる言われてるのに
いつもIT人材が不足してる言われてるのに
761: 2022/06/21(火) 20:32:43.82
>>36
ハローワークの求人だとあんまり見ないね
プログラマーとかシステムエンジニアなら民間の求人サイト使うだろうし
ハローワークの求人だとあんまり見ないね
プログラマーとかシステムエンジニアなら民間の求人サイト使うだろうし
775: 2022/06/21(火) 21:29:49.33
>>761
自社(組み込み制御)はハロワに「経験者のみ」で求人だしてるな。
何らかの理由で退社した人が失業保険欲しさに見に来るだろうと言う目論見。
ただ、ソフト経験者は移籍先を決めてから退社するんで、応募はレアみたいだね。
自社(組み込み制御)はハロワに「経験者のみ」で求人だしてるな。
何らかの理由で退社した人が失業保険欲しさに見に来るだろうと言う目論見。
ただ、ソフト経験者は移籍先を決めてから退社するんで、応募はレアみたいだね。
39: 2022/06/21(火) 11:28:42.65
エアコン無い系が多い
45: 2022/06/21(火) 11:29:49.85
求人倍率」って高い方が、門戸が狭い=難しいってことでざゃないの?
69: 2022/06/21(火) 11:35:34.16
>>45
逆で、求職者一人に対して何件求人があるかの数字
だから数字が大きければ大きいほど人を欲しがってるってこと
逆で、求職者一人に対して何件求人があるかの数字
だから数字が大きければ大きいほど人を欲しがってるってこと
47: 2022/06/21(火) 11:29:55.04
もうみんなブルーカラーはやりたくないんだよ
仕事帰りにジム行ったり朝晩健康のためにランニングしてるような奴はブルーカラーになりゃいいのに
仕事帰りにジム行ったり朝晩健康のためにランニングしてるような奴はブルーカラーになりゃいいのに
685: 2022/06/21(火) 17:58:06.86
>>47
ヒント
給料
ヒント
給料
50: 2022/06/21(火) 11:29:58.75
意外とITって求人ないんだなw
56: 2022/06/21(火) 11:33:01.51
>>50
あってもすぐ倒産するしな
あってもすぐ倒産するしな
54: 2022/06/21(火) 11:32:35.39
昨日ラジオCMでトラック運転手は国の宝ですとか言ってて笑ったわ
じゃあその宝物にもうちょっと金渡せやと
じゃあその宝物にもうちょっと金渡せやと
55: 2022/06/21(火) 11:32:55.91
ガテン系はみんなやりたがらないからな
57: 2022/06/21(火) 11:33:30.75
でもホワイトカラーは求人少ないしな
ハンパなガッコー出ても仕事ないよ
ハンパなガッコー出ても仕事ないよ
61: 2022/06/21(火) 11:34:23.89
>>57
文系事務員なんて絶滅危惧種だもんな
文系事務員なんて絶滅危惧種だもんな
64: 2022/06/21(火) 11:35:14.75
案外農業はないんだな
68: 2022/06/21(火) 11:35:32.28
建築関係は体が動けば未経験で何歳でも構わないてスタンスだからやる気さえあればチャンスだぞ
75: 2022/06/21(火) 11:36:46.01
>>68
逆に言えば誰もが出来る仕事じゃないし、歳取ると厳しいので難しい
逆に言えば誰もが出来る仕事じゃないし、歳取ると厳しいので難しい
70: 2022/06/21(火) 11:35:45.51
親方に搾取されるから、独立して搾取するようになる
74: 2022/06/21(火) 11:36:17.90
建築・土木・測量技術者
これは楽そうじゃね?
これは楽そうじゃね?
505: 2022/06/21(火) 13:55:10.55
>>74
残業がすごい
満額出ればいいけど、みなしやサビ残も結構あるよ
残業がすごい
満額出ればいいけど、みなしやサビ残も結構あるよ
519: 2022/06/21(火) 14:03:56.60
>>505
というか現場作業員でも給料になってるのは現場で作業した分だけで、現場から会社の行き帰りは給料に含まれんからな
朝の集合クソ早いのに
というか現場作業員でも給料になってるのは現場で作業した分だけで、現場から会社の行き帰りは給料に含まれんからな
朝の集合クソ早いのに
79: 2022/06/21(火) 11:37:38.78
給料と仕事内容やリスクが
釣り合ってないってことだわな
上から順に増やしていけば
是正される
釣り合ってないってことだわな
上から順に増やしていけば
是正される
84: 2022/06/21(火) 11:38:42.72
測量楽しそうだけど素人考えか
95: 2022/06/21(火) 11:42:18.60
>>84
朝早い、トイレ少ない、山の現場はきつい
このあたりが平気ならおぬぬめ
最近はレーザードローンとか3Dスキャンとかも多いから機械好きならいいかも
朝早い、トイレ少ない、山の現場はきつい
このあたりが平気ならおぬぬめ
最近はレーザードローンとか3Dスキャンとかも多いから機械好きならいいかも
120: 2022/06/21(火) 11:46:49.87
>>95
山好きな奴にはもってこいだな
山好きな奴にはもってこいだな
86: 2022/06/21(火) 11:40:05.19
運転手の仕事ならバキュームカーとか生コンの運転手は良いと聞くよな
実際はどうか知らんけど
実際はどうか知らんけど
89: 2022/06/21(火) 11:41:14.29
インフラ系は深刻だろうね
90: 2022/06/21(火) 11:41:18.18
土木作業員だけどジジイとベトナム人ばっかりだよ
給料は良いけど週休1日だから若い人が来ない
俺みたいな半端者でも年収700万円は越える
運転免許が無いベトナム人でも年収400~500万円ぐらい貰ってるから悪く無いと思う
給料は良いけど週休1日だから若い人が来ない
俺みたいな半端者でも年収700万円は越える
運転免許が無いベトナム人でも年収400~500万円ぐらい貰ってるから悪く無いと思う
99: 2022/06/21(火) 11:42:58.19
「人手不足です」「仕事内容キツイです」「安い賃金で働く奴隷がいいです」
これじゃ来るわけないよな
これじゃ来るわけないよな
101: 2022/06/21(火) 11:43:02.93
人件費あげればいいだけだろ
106: 2022/06/21(火) 11:44:24.99
>>101
これ系の賃金上がりまくったらインフレまっしぐらだよ
これ系の賃金上がりまくったらインフレまっしぐらだよ
126: 2022/06/21(火) 11:47:50.17
>>106
それは良いインフレだとおもう
それは良いインフレだとおもう
123: 2022/06/21(火) 11:47:30.28
給料は低くはない
が、時給換算すると恐ろしく低い
が、時給換算すると恐ろしく低い
140: 2022/06/21(火) 11:50:05.56
躯体工事に人が足りないのはまずいな
188: 2022/06/21(火) 12:00:24.68
給料が高いならやるけれど
結局安いからやらないんだよ
結局安いからやらないんだよ
189: 2022/06/21(火) 12:00:30.25
☓ 人手不足
○ 奴隷不足
○ 奴隷不足
196: 2022/06/21(火) 12:02:05.23
昔、山に測量の手伝いに行った時に重機で堰堤の作業していて天然の自然薯が山ほど掘れたもんだから、みんなで分けて持って帰ったことあったな
202: 2022/06/21(火) 12:03:17.52
土日祝休みにすりゃいいのにな
建設系なんて土曜出勤多いだろ
建設系なんて土曜出勤多いだろ
213: 2022/06/21(火) 12:05:28.37
>>202
日割りシステムだからだよ
土曜日出勤しないと給料減る
日割りシステムだからだよ
土曜日出勤しないと給料減る
207: 2022/06/21(火) 12:04:39.59
建設の勢いすげえな バブル期の再来か!?
209: 2022/06/21(火) 12:05:00.59
人手不足は不当な賃金の証明っていい加減気付けよ
225: 2022/06/21(火) 12:08:54.53
>>209
ぶっちゃけ待遇良くすりゃ人は来るんだよね
やらないから来ない、当たり前のこと
ぶっちゃけ待遇良くすりゃ人は来るんだよね
やらないから来ない、当たり前のこと
251: 2022/06/21(火) 12:16:36.41
サービス業以外なら土日祝休みにすれば少しは集まりそう
259: 2022/06/21(火) 12:18:27.93
この辺の肉体労働が賃金安いっておかしいよな
昔はきついけどそこそこに儲かるイメージだったのに
昔はきついけどそこそこに儲かるイメージだったのに
307: 2022/06/21(火) 12:27:28.45
IT関係は人材不足だからランクインされてないのか
326: 2022/06/21(火) 12:30:35.55
>>307
高度人材不足だけど能力ないやつ実績ないやつは要らんだから基本的に人不足
高度人材不足だけど能力ないやつ実績ないやつは要らんだから基本的に人不足
387: 2022/06/21(火) 12:46:47.10
人手不足がヤバイランキング(最低賃金での)
こうだろ
こうだろ
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人気な職業なら給与は低く不人気な職業なら求給与は高く
政府はそこに補助金を出したり税金を取ったりして調整するすべき
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