5141046_s
1: 2024/11/04(月) 11:50:01.95
https://i.imgur.com/IUbkfcq.png

2: 2024/11/04(月) 11:51:06.68
OB、OGこの辺の世代がセクハラしまくってるんかな

6: 2024/11/04(月) 11:51:57.56
女性の雇用はできるだけ避けた方が安心やな

12: 2024/11/04(月) 11:53:46.61
>>6
男同士でもセクハラはあるぞ

8: 2024/11/04(月) 11:53:01.60
立場を利用した驕り昂ぶり

9: 2024/11/04(月) 11:53:02.29
リクルートが全部代行する日も近い

11: 2024/11/04(月) 11:53:39.06
味の素以外は当たり前やろこんなん

13: 2024/11/04(月) 11:53:59.65
同性がしてもセーフとは限らんやろ

18: 2024/11/04(月) 11:55:01.84
これなら安心できるよな
引退したやつに来られても良いこと何もないだろ

21: 2024/11/04(月) 11:55:55.48
これが当たり前の対応や

23: 2024/11/04(月) 11:56:30.78
今まで相当やっとったんやな

29: 2024/11/04(月) 11:59:18.39
一流企業にもなるとOBOG訪問なんかあるんか
うざいな

30: 2024/11/04(月) 11:59:30.43
ベネッセみたいに手間を増やすのは無能やな

33: 2024/11/04(月) 12:00:31.58
基本OBOG厄介な扱いで草

35: 2024/11/04(月) 12:01:24.75
OBOG何やらかしたんだよ

37: 2024/11/04(月) 12:02:19.11
飲み会がパワハラっていうムーブが広まってきてるのは良いこと

40: 2024/11/04(月) 12:03:32.97
ワイの会社は社員同士の昼食ですら男女で行くのNGになったで

42: 2024/11/04(月) 12:04:30.78
>>40
そこまでいくとなんか宗教くさいな

62: 2024/11/04(月) 12:12:08.18
>>40
意味不明で草

41: 2024/11/04(月) 12:03:33.00
学生への顧客並の対応ってのはまぁその時点ではただの顧客の可能性のが高いやろしな

46: 2024/11/04(月) 12:05:56.34
飲酒禁止は凄くいい

55: 2024/11/04(月) 12:11:07.46
ケツを撫でたハゲ課長がクビになったわ

58: 2024/11/04(月) 12:11:36.11
当たり前定期

60: 2024/11/04(月) 12:11:49.50
時代はイスラム教を求めてる

64: 2024/11/04(月) 12:12:26.70
就活まともにしたことないけど就活の段階で飲み会あるのくそすぎね？
立場利用したパワハラし放題やん

65: 2024/11/04(月) 12:12:54.15
上司が部下に結婚しないの？って聞いたら
セクハラで通報されるらしいな
ほんと強烈だわ

69: 2024/11/04(月) 12:14:57.88
>>65
それはセクハラやろ
彼氏彼女の有無聞くのもセクハラや
髪形や服装に言及するのもギリギリセクハラや

68: 2024/11/04(月) 12:13:58.41
ジェンダーフリーなんやから性別で分けてる企業は時代遅れやろ

70: 2024/11/04(月) 12:15:09.36
新卒対応する人事は50代からにしてほしい
20代とかお前何偉そうにしてんねんって思う

85: 2024/11/04(月) 12:20:59.71
パワハラみたいな圧迫面接って今もやってるとこあるんやろか

102: 2024/11/04(月) 12:25:49.00
何がセクハラに引っかかるか複雑すぎてうっかり雑談出来ない

104: 2024/11/04(月) 12:26:33.35
これ就活の段階の話やぞ？レベル低くね？って話やん

112: 2024/11/04(月) 12:29:14.14
ヤマハは何があったんや

引用元 : 【緊急】大企業のセクハラ対策、ガチでヤバいWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWWW