1: 2026/04/10(金) 10:39:39.33 ID:8CdCi/fl9
building_fukushima_daiichi_genpatsu_after (1)
最近アメリカで起きている変化は「AIが人間の仕事を奪う」という単純な話ではありません。もっと静かで、しかし根本的な構造変化です。それは、「エントリーレベル（新卒・未経験）の仕事が、この世から消え失せようとしている」という現象です。 ​この流れは、もはやデータと経営者の「本音」に隠しようもなく現れ始めています。LinkedInの分析では、企業が求める人材要件は「ポテンシャル」から「即戦力のスキルと経験」へと露骨にシフトしており、未経験者が入り込む隙間が急速に縮小しています。
​さらに衝撃的なのは、トップ経営者たちの発言です。AIスタートアップ「Anthropic」のCEO、ダリオ・アモデイは、AIによってホワイトカラーのタスクの50%以上が自動化される可能性を指摘しており、特にジュニアレベルが担ってきた業務への影響は壊滅的です
。 ​追い打ちをかけるように、クラウドサービス「ServiceNow」のCEOビル・マクダーモットは、さらに踏み込んだ予測を口にしています。
「今後数年で、AIによる自動化の影響で若年層（Gen Z）の失業率は最大30%に達する可能性がある」。これはもはや「雇用の調整」ではなく、社会構造の破綻に近い数字です。

​ぼくがシアトルで …

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SPA!
https://nikkan-spa.jp/2154291

18: 2026/04/10(金) 10:46:07.59 ID:WYpxxKSI0
>>1の文章からAI臭を感じる

27: 2026/04/10(金) 10:51:26.72 ID:m7Of6dEX0
>>1
技術系の資格、国家資格がないとシーキビだわな。
あっても一部の職種は20年以内に淘汰されそうなのがあるし。

2: 2026/04/10(金) 10:40:04.15 ID:9B0ViXum0
日本人サラリーマンの30%が大企業に勤める

残りの70%は中小零細企業に勤める

↑格差2倍ですか？

20: 2026/04/10(金) 10:47:17.34 ID:ai21TKwv0
>>2
フタ昔前に聞いた話だが、新卒採用の中で役に立つのは十人に一人か二人…だと
余りの八人を食わせられるんだから、AIが入っても大丈夫なんじゃね

4: 2026/04/10(金) 10:40:27.86 ID:ysHYMZGb0
うーんコレはAIが書いた作文

7: 2026/04/10(金) 10:41:53.77 ID:XZCRiU5k0
AI雇用とか考える奴を今から封じれば済む話じゃない？
AI開発とか人類の敵だろ

8: 2026/04/10(金) 10:42:24.46 ID:n6uhpwZH0
AIが出力したものに間違いがないか見ないといけないからあんま捗らないと聞いたが
出力したものに間違いがあったら通した管理職が責任取らされるわけで省人化すればするほど管理職の負荷が高まるんじゃねえの

11: 2026/04/10(金) 10:43:20.33 ID:gFfxF4/Y0
日本でも
氷河期世代を馬鹿にした
Z世代が地獄見る

12: 2026/04/10(金) 10:43:24.48 ID:JPBexdov0
日本は仕事内容が決まってないからムズいよ

14: 2026/04/10(金) 10:44:59.74 ID:9HAEF1ON0
アメリカは自企業で人材を育てる気はないのか

15: 2026/04/10(金) 10:45:41.01 ID:025wVybW0
>>14
自前で育ててもすぐに出て行かれますやん

16: 2026/04/10(金) 10:45:43.85 ID:Bxo+F+Wr0
少子化の日本とは違う
大丈夫だから日本のZ世代はドンと構えとけばいい

21: 2026/04/10(金) 10:47:55.75 ID:VzvsVuKR0
AIで仕事が減るなら外国人誘致を減らせないの

23: 2026/04/10(金) 10:48:19.41 ID:NKZM+/lu0
アフリカの様に
在学中に無給インターンで最低限の仕事を覚え
入社後にはある程度仕事が出来るって形にって流れに
これからはなるかもな

24: 2026/04/10(金) 10:51:01.48 ID:XMq6gNij0
うちの息子もＺだけど、仕事は辞めたいと思わないのか？と聞くと、辞める理由がないと返された。
むしろ本社勤務してえ！と言うもんだから、お前モチベ高いなあって言うと、「いや、電車１本で通勤できる」という単純な理由だったw

25: 2026/04/10(金) 10:51:10.00 ID:QEcq+b2h0
ホワイトカラーはAIブルーカラーは機械ロボット化
人なんて要らんのだよ

28: 2026/04/10(金) 10:51:40.10 ID:huSx9Z8e0
トランプが工場アメリカには正解だったのか
AIロボットが出てきたら終わるだろうけど

29: 2026/04/10(金) 10:52:00.43 ID:ZqlXZY5d0
上場企業は、学生起業とかしてる人材しか要らなくなりそうだな。
後は、中小へ就職して、ベッドハンティング。
当然、中小はガテン系含むみたいな。

30: 2026/04/10(金) 10:52:24.01 ID:xvUHn2nq0
50越えたオッサンにはAIは便利だけどな
今業務のpowershell作らせてるし、
claudeが超便利で業務でもローカル（投資相談）でも大活躍、chatGPT解約しちゃったわ

31: 2026/04/10(金) 10:52:27.99 ID:m7Of6dEX0
老後まで安心したいのなら専門学校（資格取得大前提）や高専、工業農業高校だろうな。

33: 2026/04/10(金) 10:53:03.45 ID:sLv855Fc0
SPA!みたいな低級駄文読んでる痴愚はいつ消え失せるの？

35: 2026/04/10(金) 10:53:42.51 ID:JCIOfPdh0
今時は高い給料出して若手育成頑張っても辞めていく

企業は人材育てるメリットが低いんだよな

まぁ企業の自業自得でもあるが

結局つよいのは雇用側

38: 2026/04/10(金) 10:54:20.36 ID:DSMdLj/J0
経営者になるしかないな

39: 2026/04/10(金) 10:54:28.49 ID:RvLaTHDy0
コロナで修学旅行も行けず
AIで就職先もなく
ブサイクは人権なしと言われ
カネもなく
下らないネタでバズるぐらいしか
自己顕示が満たされない
　
そんな世代に私はなりたくない
ブサイクは人権なしと言われ

41: 2026/04/10(金) 10:55:05.08 ID:nR4UfjEg0
でも今いる人材が年を取るからなAIを使うしろトラブルが
起きた時に対象や修正をできる人材は育ててないとな
単に使い方を知ってるいるだけじゃ損害が大きくなるだろ

42: 2026/04/10(金) 10:55:10.72 ID:KE+RoDOE0
ベーシックインカム議論待った無し

引用元: ・Z世代の失業率が最大30%になる予測も…🤦アメリカで進む「AIによる新人仕事の消滅」が日本にも来る [パンナ・コッタ★]

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